Objetivo general:
Utilizar herramientas para la instalación de un sistema de evaluación de resultados terapéuticos.

Objetivo general:
Al finalizar el curso los participantes estarán en condiciones de aplicar técnicas metodológicas pedagógicas de interacción con estudiantes en contextos de alta complejidad, desarrollar proyectos educativo-institucional y diseñar un plan de acción para su implementación y evaluación desde el proceso socio-educativo que se desarrolla

Objetivo general:
Conocer y Aplicar técnicas para la Resolución de Conflictos al interior de los establecimientos escolares

Objetivo general:
Al término del curso los participantes estarán en condiciones de utilizar las principales herramientas de Redes Sociales, de planificar y ejecutar campañas digitales de difusión de empresas o instituciones, y medir su impacto, logrando posicionar su marca, aumentar el prestigio de la misma, incrementar las ventas, fidelizar y captar la experiencia de los clientes, y levantar reportes.

Objetivo general:
Al término del curso, los participantes estarán en condiciones de: definir y manejar las técnicas que permiten el desarrollo del liderazgo como herramienta para lograr la efectividad laboral en la administración de equipos de trabajo.

Objetivo general:
Al final del curso los alumnos serán capaces de reconocer y manejar conceptos y herramientas en materia de comunicación efectiva dentro de su lugar de trabajo.

Objetivo general:
Al finalizar el curso el participante será capaz de: realizar un ciclo contable desde su inicio hasta el cierre y evaluar oportunidades de negocio.

Objetivo general:
Al término del curso los participantes estarán en condiciones de: aplicar técnicas, procedimientos y estrategias en la resolución de conflictos entre el cliente y la empresa, mejorando el servicio de atención al cliente.